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Le portage salarial est un statut qui donne l'opportunité d’exercer une activité professionnelle indépendante, sans pour autant renoncer à la couverture sociale inhérente au statut de salarié.

Vous envisagez de vous lancer en tant que travailleur indépendant et vous hésitez entre Salarié ESN, une micro-entreprise ou être en portage salarial ? Comparez pour mieux décider !
| Votre situation | Salarié ESN | Micro-entrepreneur | Portage Freeteam |
|---|---|---|---|
| Choix des missions | Imposé | Libre | Libre |
| Revenus potentiels | Plafonnés | Variables | Optimisés |
| Sécurité sociale | Complète | Précaire | Complète |
| Gestion administrative | Zéro | 15-20h/mois | Zéro |
| Assurance chômage | Oui | Non | Oui |
| Réseau pro | Limité | Solo | 110 000 IT |
(startups, scale-ups, grands groupes, projets qui vous inspirent)
(Vous signez un CDI de mission)
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